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Sua busca por "Enfermeiros Lideres e Coordenadores do Cuidado" obteve 14 resultados.
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14/05/2013
Hospitalar
...m clube de leitura com base na unidade · Estabelecer os objetivos · Verificar o ambiente Atmosfera (confortável, não ameaçadora) Discussão aberta, participação não-forçada Acessibilidade · Decidir sobre o horário Horário fixo (dia, hora) Duração de 45 a 90 minutos · Considerar a seleção e a distribuição do artigo Participantes envolvidos na escolha dos artigos En......
14/05/2013
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... enfermeiro profissional registrado no estado, no país ou no território, conforme a exigência legal. Cada hospital, ao apontar seu enfermeiro-executivo, deve considerar cinco fatores: 1. Se o indivíduo possui o conhecimento e as habilidades associados com o grau de mestre em enfermagem ou em algum campo relacionado, ou outro grau de pós-graduação ou apresenta um plano por escrito para obte......
14/05/2013
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...stratégias para liderança em enfermagem passa a concentrar-se na exploração de estratégias eficazes que os enfermeiros-líderes podem usar para enfrentar esses desafios. Tais estratégias oferecem detalhes sobre a criação de um ambiente de trabalho retentor; o emprego de sistemas de medição da carga de trabalho; a melhoria da qualidade e da segurança do cuidado ao paciente, com o foco sobre as Metas......
14/05/2013
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...ções. O Capítulo 1, “Enfermeiros: Líderes e Coordenadores do Cuidado”, tem início com uma discussão sobre o papel dos enfermeiros como coordenadores do cuidado da equipe clínica, permanecendo como presença constante durante o tratamento e a recuperação do paciente no hospital. O Capítulo 2, “Visão Geral dos Desafios que Afetam os Enfermeiros-líderes”, descreve as barreiras que estes e outros profi......
14/05/2013
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... Portfolio Project Team: Ward Staffing Management Tools: Practical Tips for Budget Setting. London: Commission for Healthcare Audit and Inspection, 2004. www.healthcarecommission.org.uk/assetRoot/04/00/04/33/04000433.pdf (acessado em 31 de agosto de 2004). 5. Gaudine A.P.: What do nurses mean by workload and work overload? Canadian Journal of Nursing Leadership 13(2) May/Jun 2000. www.nurs......
14/05/2013
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...o claro com o que se deseja atingir e monitorar, cuidadosamente, se os objetivos estão sendo atingidos. Além disso, a equipe de enfermagem talvez tema que as lideranças ou a administração do hospital usem essas medidas para minimizar o pessoal ou justificar cortes na equipe. Os administradores que aproveitam a experiência dos enfermeiros sobre o volume de trabalho podem ser capazes de encontrar e......
14/05/2013
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...s chegadas previstas e subtraindo-se as altas previstas. Então divide-se o resultado pelo número total de áreas de tratamento. Uma proporção elevada de leitos indica que a entrada no PS excedeu a saída. Uma opção é usar uma área de espera para pacientes que já realizaram suas avaliações, mas aguardam os resultados de exames laboratoriais ou radiológicos. Outra opção é aumentar o fluxo de pacientes......
14/05/2013
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...olos de observação (por exemplo, avaliação de síndrome coronária aguda ou asma), estudos diagnósticos extensivos ou consultas múltiplas, processos de admissão do pronto-socorro, encaminhamentos diretos para diagnóstico ou manejo de fontes externas ou, ainda, admissões na internação para o serviço da unidade de cuidado agudo do PS quando um serviço alternativo adequado não está disponível. Também a......
14/05/2013
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...im de permitir futuras avaliações e solução de problemas pendentes. · Renomeação, renovação ou revisão de privilégios, com estipulação de monitoramento ou revisões adicionais a respeito de um ou dois procedimentos ou diagnósticos. · Recomendação que exija, também, uma supervisão da qualidade (simultânea ou retrospectiva). Se não houver recomendações para recusas ou limitação de par......
14/05/2013
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...ea médica. Como mencionado no Capítulo 3, de acordo com as leis estaduais aplicáveis, as organizações podem decidir sobre a extensão dos direitos de audiência e apelação a indivíduos com privilégios temporários. Os regimentos de alguns Estados concedem o direito de audiência e apelação a indivíduos detentores de privilégios temporários. Nessas circunstâncias, as organizações devem cumprir com ......
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